English Corner
María José Contreras Águila 11 Jun 201811/06/18 a las 11:06 hrs.2018-06-11 11:06:11
Estimado(a)s Estudiantes,
Los invitamos a nuestro English Corner este miércoles 13 de junio con un cafecito.
HORA. 12:00 - 16:00
LUGAR: Biblioteca
atte,
Área de Idiomas
Los invitamos a nuestro English Corner este miércoles 13 de junio con un cafecito.
HORA. 12:00 - 16:00
LUGAR: Biblioteca
atte,
Área de Idiomas
ENTREGA CHEQUE BAE, REZAGADOS
Julia Cornu G. 11 Jun 201811/06/18 a las 08:49 hrs.2018-06-11 08:49:11
Se extiende período de entrega 2ª cuota Cheque BAE HASTA EL DÍA 13 DE JUNIO DESDE LAS 09:00 A 15:00 HRS.
IMPORTANTE RECORDAR:
1.- Los cheques no retirados dentro de las fechas establecidas serán devueltos a Bienestar Central, SIN POSIBILIDAD DE RECUPERARLOS.
2.- En caso de imposibilidad de retiro personal del beneficio, puedes autorizar a un tercero mediante un poder simple, quién debe presentarlo al momento de retirar el beneficio, junto a la fotocopia de la cédula de identidad de ambos.
29_PODER_SIMPLE_BAE.pdf (47,0 kb)
3.- Los cheques deben ser cobrados antes de 60 días contados desde su fecha de emisión, ya que en caso contrario, al caducar el documento, éste NO será revalidado por los Servicios Centrales.
Saluda
Bienestar Estudiantil
IMPORTANTE RECORDAR:
1.- Los cheques no retirados dentro de las fechas establecidas serán devueltos a Bienestar Central, SIN POSIBILIDAD DE RECUPERARLOS.
2.- En caso de imposibilidad de retiro personal del beneficio, puedes autorizar a un tercero mediante un poder simple, quién debe presentarlo al momento de retirar el beneficio, junto a la fotocopia de la cédula de identidad de ambos.
29_PODER_SIMPLE_BAE.pdf (47,0 kb)
3.- Los cheques deben ser cobrados antes de 60 días contados desde su fecha de emisión, ya que en caso contrario, al caducar el documento, éste NO será revalidado por los Servicios Centrales.
Saluda
Bienestar Estudiantil
Declaración FCFM: Sobre paralización de la Facultad 3
Julio Salas 8 Jun 201808/06/18 a las 14:55 hrs.2018-06-08 14:55:08
Estimadas y estimados estudiantes:
En mi calidad de responsable del funcionamiento de la Facultad me dirijo a Uds. para hacerles presente una situación que es motivo de gran preocupación, no solo a nivel personal, sino que también para la mayoría de los integrantes de nuestra comunidad. La paralización de la actividad docente se ha extendido ya por un período de tiempo que pone en grave riesgo la docencia de pregrado, una de las componentes claves de nuestra misión institucional. Comparto la gran importancia del tema que motiva la actual movilización y el significativo impacto que ésta tendrá en la generación de los cambios culturales necesarios para posicionar y visibilizar el rol de la mujer en nuestra sociedad, así como para contribuir a la eliminación de prácticas que la discriminan, limitan u ofenden. No tengo dudas que, al igual como ocurrió en el pasado y como está ocurriendo en el presente, otros temas, de igual relevancia para el avance hacia una sociedad más equitativa y solidaria, serán impulsados en el futuro por las generaciones más jóvenes, y en particular por los y las estudiantes de nuestra facultad.
Sin embargo, una paralización de la actividad docente por un período prolongado tiene costos significativos para todos. En particular afecta gravemente el proceso formativo, pone en riesgo la renovación de becas y beneficios estudiantiles, encarece el costo de vida para los estudiantes de regiones, y daña el prestigio de la Facultad a nivel nacional e internacional, alejando de ella a futuros estudiantes y profesores. Específicamente, los esfuerzos de la Facultad por incentivar programas de movilidad estudiantil se ven seriamente afectados. Los estudiantes internacionales no pueden programar la fecha de retorno a sus países y los planes de realización de pasantías en el extranjero de estudiantes de la Facultad deben ser postergados o anulados. Adicionalmente, la naturalización de tomas y paros como métodos para alcanzar los objetivos de las movilizaciones, tiene como costo asociado el deterioro progresivo en la credibilidad y reconocimiento público de nuestra Facultad como una institución que cumple su misión con altos niveles de calidad y compromiso con el país.
Asimismo, es necesario hacer presente que la decisión estudiantil de mantener una paralización prolongada afecta el desempeño de los integrantes del estamento académico en actividades asociadas a investigación, extensión y vinculación con el medio que se programan para los periodos de receso de la actividad docente establecidos en el calendario original. Es por esta razón que la reprogramación de este calendario recientemente publicada no considera actividades lectivas ni evaluativas durante dichos períodos. Específicamente, la decisión de no incluir el mes de enero de 2019 en esta reprogramación está determinada por la alta valoración que la Facultad le otorga al desarrollo de la Escuela de Verano, así como por la oportunidad que representa ese periodo para la realización de actividades que no se pueden llevar a cabo en otro momento del año, tales como prácticas profesionales y pasantías en el extranjero en el caso de los estudiantes, así como trabajos de investigación en terreno, participación en escuelas de temporada y desarrollo de actividades de vinculación internacional en el caso de los académicos y académicas.
Por lo anteriormente señalado comparto con Uds. la urgencia de poner término al paro y les invito a continuar avanzando, con participación de toda la comunidad de la Facultad y en un ambiente de normalidad, en la discusión de los temas propuestos por el movimiento estudiantil y en las acciones requeridas para avanzar hacia un futuro de educación no sexista. Sin duda esto es posible, como ha sido demostrado por las académicas de nuestra Facultad, quienes con un trabajo coordinado, persistente y responsable que se extendió a lo largo de varios años, lograron que se aprobara recientemente la creación en la Facultad de la Dirección de Diversidad y Género.
Patricio Aceituno G.
Decano
En mi calidad de responsable del funcionamiento de la Facultad me dirijo a Uds. para hacerles presente una situación que es motivo de gran preocupación, no solo a nivel personal, sino que también para la mayoría de los integrantes de nuestra comunidad. La paralización de la actividad docente se ha extendido ya por un período de tiempo que pone en grave riesgo la docencia de pregrado, una de las componentes claves de nuestra misión institucional. Comparto la gran importancia del tema que motiva la actual movilización y el significativo impacto que ésta tendrá en la generación de los cambios culturales necesarios para posicionar y visibilizar el rol de la mujer en nuestra sociedad, así como para contribuir a la eliminación de prácticas que la discriminan, limitan u ofenden. No tengo dudas que, al igual como ocurrió en el pasado y como está ocurriendo en el presente, otros temas, de igual relevancia para el avance hacia una sociedad más equitativa y solidaria, serán impulsados en el futuro por las generaciones más jóvenes, y en particular por los y las estudiantes de nuestra facultad.
Sin embargo, una paralización de la actividad docente por un período prolongado tiene costos significativos para todos. En particular afecta gravemente el proceso formativo, pone en riesgo la renovación de becas y beneficios estudiantiles, encarece el costo de vida para los estudiantes de regiones, y daña el prestigio de la Facultad a nivel nacional e internacional, alejando de ella a futuros estudiantes y profesores. Específicamente, los esfuerzos de la Facultad por incentivar programas de movilidad estudiantil se ven seriamente afectados. Los estudiantes internacionales no pueden programar la fecha de retorno a sus países y los planes de realización de pasantías en el extranjero de estudiantes de la Facultad deben ser postergados o anulados. Adicionalmente, la naturalización de tomas y paros como métodos para alcanzar los objetivos de las movilizaciones, tiene como costo asociado el deterioro progresivo en la credibilidad y reconocimiento público de nuestra Facultad como una institución que cumple su misión con altos niveles de calidad y compromiso con el país.
Asimismo, es necesario hacer presente que la decisión estudiantil de mantener una paralización prolongada afecta el desempeño de los integrantes del estamento académico en actividades asociadas a investigación, extensión y vinculación con el medio que se programan para los periodos de receso de la actividad docente establecidos en el calendario original. Es por esta razón que la reprogramación de este calendario recientemente publicada no considera actividades lectivas ni evaluativas durante dichos períodos. Específicamente, la decisión de no incluir el mes de enero de 2019 en esta reprogramación está determinada por la alta valoración que la Facultad le otorga al desarrollo de la Escuela de Verano, así como por la oportunidad que representa ese periodo para la realización de actividades que no se pueden llevar a cabo en otro momento del año, tales como prácticas profesionales y pasantías en el extranjero en el caso de los estudiantes, así como trabajos de investigación en terreno, participación en escuelas de temporada y desarrollo de actividades de vinculación internacional en el caso de los académicos y académicas.
Por lo anteriormente señalado comparto con Uds. la urgencia de poner término al paro y les invito a continuar avanzando, con participación de toda la comunidad de la Facultad y en un ambiente de normalidad, en la discusión de los temas propuestos por el movimiento estudiantil y en las acciones requeridas para avanzar hacia un futuro de educación no sexista. Sin duda esto es posible, como ha sido demostrado por las académicas de nuestra Facultad, quienes con un trabajo coordinado, persistente y responsable que se extendió a lo largo de varios años, lograron que se aprobara recientemente la creación en la Facultad de la Dirección de Diversidad y Género.
Patricio Aceituno G.
Decano
Proceso Acreditación Renovantes FSCU, Rezagados 1
Julia Cornu G. 8 Jun 201808/06/18 a las 09:59 hrs.2018-06-08 09:59:08
Por disposición de la Dirección de Bienestar Estudiantil, informamos que el último plazo para acreditar la situación socioeconómica de Fondo Solidario de Crédito Universitario será entre el lunes 11 y jueves 14 de junio de 2018.
Horarios de atención: De 09:00 a 14:00 y de 15:00 a 17:30 hrs.
¿Dónde?: María Guerrero 940, Providencia (Estación de metro Salvador).
Debido a que éste constituye un período excepcional, no se recibirán documentos incompletos ni fuera de plazo.
Finalmente, le recordamos que este proceso es sólo para renovantes de FSCU, ya que la acreditación para beneficios ministeriales finalizó.
Dtos_a_solicitar_proceso_2018_Estudiantes_FSCU_renovantes.pdf (140,5 kb)
Horarios de atención: De 09:00 a 14:00 y de 15:00 a 17:30 hrs.
¿Dónde?: María Guerrero 940, Providencia (Estación de metro Salvador).
Debido a que éste constituye un período excepcional, no se recibirán documentos incompletos ni fuera de plazo.
Finalmente, le recordamos que este proceso es sólo para renovantes de FSCU, ya que la acreditación para beneficios ministeriales finalizó.
Dtos_a_solicitar_proceso_2018_Estudiantes_FSCU_renovantes.pdf (140,5 kb)
FIRMA PAGARÉ FSCU 2
Julia Cornu G. 7 Jun 201807/06/18 a las 15:50 hrs.2018-06-07 15:50:07
Por disposición de la Unidad de Aranceles, informamos procedimiento para la formalización y aceptación del Fondo Solidario de Crédito Universitario (FSCU) para el presente año:
1. Revisa la nómina adjunta. Se detallan los estudiantes que deben firmar de acuerdo a cada carrera. NOMINA.pdf (68,8 kb)
2. Ingresa al sitio www.arancelcredito.uchile.cl , link "Sitio de Información al Alumno" , ítem "Documentos de Pago" y descargar el respectivo pagaré.
3. Verifica que los datos personales se encuentren correctamente consignados en el pagaré e imprime el documento.
4. Firma el pagaré y legaliza la firma ante Notario.
5. Entrega el pagaré legalizado en Centro de Atención, ubicado en Diagonal Paraguay Nº265, primer piso, Santiago, HASTA EL 22 DE JUNIO de 2018, en horario de atención continuado de lunes a viernes de 09:00 a 14:00 hrs.
En caso de dudas o para efectuar el trámite de renuncia al beneficio del Crédito Solidario, ingresa un requerimiento en la Mesa de Ayuda Virtual www.consultas.arancelcredito.uchile.cl y selecciona el producto / servicio "Beneficios y Créditos Universitarios". En caso de requerir mayor orientación, dirigirse al Centro de Atención de la Unidad de Aranceles.
1. Revisa la nómina adjunta. Se detallan los estudiantes que deben firmar de acuerdo a cada carrera. NOMINA.pdf (68,8 kb)
2. Ingresa al sitio www.arancelcredito.uchile.cl , link "Sitio de Información al Alumno" , ítem "Documentos de Pago" y descargar el respectivo pagaré.
3. Verifica que los datos personales se encuentren correctamente consignados en el pagaré e imprime el documento.
4. Firma el pagaré y legaliza la firma ante Notario.
5. Entrega el pagaré legalizado en Centro de Atención, ubicado en Diagonal Paraguay Nº265, primer piso, Santiago, HASTA EL 22 DE JUNIO de 2018, en horario de atención continuado de lunes a viernes de 09:00 a 14:00 hrs.
En caso de dudas o para efectuar el trámite de renuncia al beneficio del Crédito Solidario, ingresa un requerimiento en la Mesa de Ayuda Virtual www.consultas.arancelcredito.uchile.cl y selecciona el producto / servicio "Beneficios y Créditos Universitarios". En caso de requerir mayor orientación, dirigirse al Centro de Atención de la Unidad de Aranceles.
Reprogramación Año Académico 2018, retomando las actividades el 12 de junio
María José Contreras Águila 7 Jun 201807/06/18 a las 12:06 hrs.2018-06-07 12:06:07
A la comunidad,
Se adjunta la reprogramación del semestre, bajo el supuesto que se retorna a clases el martes 12 de junio. De acuerdo a los compromisos adoptados no habrá evaluaciones durante la semana de la reincorporación, correspondiente a la semana 9 del semestre, las que se reprogramarán para ser rendidas a partir de la semana 10. La Escuela de Ingeniería y Ciencias reprogramará lo correspondiente a las evaluaciones de plan común, cada departamento hará lo propio con todos los demás cursos y la Escuela de Postgrado y Coordinadores de Programas con los cursos de postgrado.
Atentamente,
Facultad de Ciencias Físicas y Matemáticas
2018_06_06_-_reprogramacion_ano_volviendo_el_12_06.pdf (330,9 kb)
Se adjunta la reprogramación del semestre, bajo el supuesto que se retorna a clases el martes 12 de junio. De acuerdo a los compromisos adoptados no habrá evaluaciones durante la semana de la reincorporación, correspondiente a la semana 9 del semestre, las que se reprogramarán para ser rendidas a partir de la semana 10. La Escuela de Ingeniería y Ciencias reprogramará lo correspondiente a las evaluaciones de plan común, cada departamento hará lo propio con todos los demás cursos y la Escuela de Postgrado y Coordinadores de Programas con los cursos de postgrado.
Atentamente,
Facultad de Ciencias Físicas y Matemáticas
2018_06_06_-_reprogramacion_ano_volviendo_el_12_06.pdf (330,9 kb)
Convocatoria abierta Taller de Arduino para mujeres
Paula Guerra G. 6 Jun 201806/06/18 a las 14:58 hrs.2018-06-06 14:58:06
Estimadas beauchefianas:
El FabLab U. de Chile impartirá un Taller de Arduino para mujeres el próximo lunes 11 de junio, de 15:00 a 16:30 horas. Los cupos sin limitados y puedes inscribirte aquí.
Atentamente,
Equipo FabLab U. de Chile
El FabLab U. de Chile impartirá un Taller de Arduino para mujeres el próximo lunes 11 de junio, de 15:00 a 16:30 horas. Los cupos sin limitados y puedes inscribirte aquí.
Atentamente,
Equipo FabLab U. de Chile
Mañana 12:00 hrs. Presentación de programa de candidato Prof. Francisco Martínez 1
Andrea Dávalos O. 5 Jun 201805/06/18 a las 16:32 hrs.2018-06-05 16:32:05
Estimada comunidad beauchefiana:
Junto con saludarles, les invitamos a la presentación del programa del candidato a decano de la FCFM, Prof. Francisco Martínez Concha, que se realizará mañana miércoles 6 de junio a las 12:00 hrs. en el auditorio Enrique d'Etigny.
Junto con saludarles, les invitamos a la presentación del programa del candidato a decano de la FCFM, Prof. Francisco Martínez Concha, que se realizará mañana miércoles 6 de junio a las 12:00 hrs. en el auditorio Enrique d'Etigny.
Hint sustentable N°9
Ana María Sáez C. 5 Jun 201805/06/18 a las 12:25 hrs.2018-06-05 12:25:05
Declaración FCFM: sobre sumario académicos Depto de Geología 2
Ana María Sáez C. 4 Jun 201804/06/18 a las 13:24 hrs.2018-06-04 13:24:04
Lunes 4 de junio de 2018
DECLARACIÓN
En relación con el término del sumario administrativo iniciado mediante Resolución Nº 00243 en marzo de 2017, producto de una denuncia presentada por 40 estudiantes referida a conductas y situaciones irregulares acaecidas en el contexto de una actividad en terreno del curso de Geología de Campo I (GL4402) en el semestre de primavera 2016, informo a la comunidad que con fecha 28 de mayo de 2018 se notificó a los profesores César Arriagada Ortega y Francisco Gutiérrez Ferrer, ambos del Departamento de Geología de la Universidad de Chile sobre el fallo y sanción impuesta.
Esta sanción aplica la máxima medida disciplinaria de destitución, quedando con ello inhabilitados para ejercer cargos públicos durante un periodo de cinco años.
En el referido sumario administrativo, para ambos académicos se confirmaron entre otros, los siguientes cargos: Consumo excesivo y rutinario de alcohol en el campamento asociado al curso GL4402, erosionando la relación profesor–alumno en planos técnico formativo y social; relacionarse con sus alumnos en el trabajo en terreno con un lenguaje rutinario, procaz, vulgar y abusivo para la instrucción académica y relaciones sociales, que no contribuyen a materializar los objetivos y principios que inspiran a esta casa de estudios; relaciones de cercanía e insistencia que constituyen, para las alumnas afectadas, insinuaciones ilegítimas, formas de hostigamiento o acoso sexual.
El hecho que ambos profesores ocuparan los más altos cargos directivos en los ámbitos académico y docente en el Departamento de Geología constituyó, a juicio de esta autoridad, un factor agravante de los comportamientos impropios denunciados, en particular de las acciones constitutivas de hostigamiento o acoso sexual.
A pesar de la extrema gravedad de los hechos denunciados, que han afectado tanto la convivencia interna, como las confianzas y el bienestar de diversos miembros de la comunidad de la Facultad, vemos que el sistema administrativo falló en su conjunto. En efecto, se constata el excesivo plazo requerido para dar cierre al proceso, que se prolongó por más de un año aún cuando la investigación y propuesta de sanción se cerraron en un plazo menor a cinco meses al interior de la FCFM. Asimismo, sufrimos las consecuencias de la falta de un estatuto especializado que regule, en el ámbito universitario, procedimientos que tengan como principal objetivo jurídico proteger a las víctimas de las conductas impropias acreditadas, así como la ausencia de un procedimiento acorde a sus necesidades, esto es, ágil, garantista y reparador.
Con todo, y si bien los hechos que sustentan la denuncia no son actos eventualmente punibles por los tribunales ordinarios, el comportamiento inadecuado y extremo, incluso abusivo, de los profesores destituidos, constituye una violación flagrante a los principios éticos, a la probidad esperada, a la idoneidad intelectual, y a la confianza depositada en la figura del académico universitario que particularmente, en su función formadora, es garante y referencia para sus alumnos y alumnas. A nombre de la Facultad de Ciencias Físicas y Matemáticas pido disculpas a las y los estudiantes que fueron afectados por los hechos que motivaron este sumario administrativo, los cuales además dañaron gravemente la imagen y prestigio del Departamento de Geología, de la Facultad de Ciencias Físicas y Matemáticas y de la Universidad de Chile.
Por último, frente a conductas abusivas de cualquier integrante de esta Facultad, en particular aquéllas que vulneren gravemente la dignidad de las personas afectadas, como el acoso sexual y el acoso laboral, manifiesto la voluntad de emplear todos los mecanismos necesarios para su erradicación al interior de nuestra institución, para lo cual se implementarán medidas preventivas y acciones sancionatorias eficientes y oportunas; y se promoverán cambios en la reglamentación de la Universidad que permitan proteger y resguardar a todos sus integrantes que sean víctimas de estas conductas.
Patricio Aceituno G.
Decano
DECLARACIÓN
En relación con el término del sumario administrativo iniciado mediante Resolución Nº 00243 en marzo de 2017, producto de una denuncia presentada por 40 estudiantes referida a conductas y situaciones irregulares acaecidas en el contexto de una actividad en terreno del curso de Geología de Campo I (GL4402) en el semestre de primavera 2016, informo a la comunidad que con fecha 28 de mayo de 2018 se notificó a los profesores César Arriagada Ortega y Francisco Gutiérrez Ferrer, ambos del Departamento de Geología de la Universidad de Chile sobre el fallo y sanción impuesta.
Esta sanción aplica la máxima medida disciplinaria de destitución, quedando con ello inhabilitados para ejercer cargos públicos durante un periodo de cinco años.
En el referido sumario administrativo, para ambos académicos se confirmaron entre otros, los siguientes cargos: Consumo excesivo y rutinario de alcohol en el campamento asociado al curso GL4402, erosionando la relación profesor–alumno en planos técnico formativo y social; relacionarse con sus alumnos en el trabajo en terreno con un lenguaje rutinario, procaz, vulgar y abusivo para la instrucción académica y relaciones sociales, que no contribuyen a materializar los objetivos y principios que inspiran a esta casa de estudios; relaciones de cercanía e insistencia que constituyen, para las alumnas afectadas, insinuaciones ilegítimas, formas de hostigamiento o acoso sexual.
El hecho que ambos profesores ocuparan los más altos cargos directivos en los ámbitos académico y docente en el Departamento de Geología constituyó, a juicio de esta autoridad, un factor agravante de los comportamientos impropios denunciados, en particular de las acciones constitutivas de hostigamiento o acoso sexual.
A pesar de la extrema gravedad de los hechos denunciados, que han afectado tanto la convivencia interna, como las confianzas y el bienestar de diversos miembros de la comunidad de la Facultad, vemos que el sistema administrativo falló en su conjunto. En efecto, se constata el excesivo plazo requerido para dar cierre al proceso, que se prolongó por más de un año aún cuando la investigación y propuesta de sanción se cerraron en un plazo menor a cinco meses al interior de la FCFM. Asimismo, sufrimos las consecuencias de la falta de un estatuto especializado que regule, en el ámbito universitario, procedimientos que tengan como principal objetivo jurídico proteger a las víctimas de las conductas impropias acreditadas, así como la ausencia de un procedimiento acorde a sus necesidades, esto es, ágil, garantista y reparador.
Con todo, y si bien los hechos que sustentan la denuncia no son actos eventualmente punibles por los tribunales ordinarios, el comportamiento inadecuado y extremo, incluso abusivo, de los profesores destituidos, constituye una violación flagrante a los principios éticos, a la probidad esperada, a la idoneidad intelectual, y a la confianza depositada en la figura del académico universitario que particularmente, en su función formadora, es garante y referencia para sus alumnos y alumnas. A nombre de la Facultad de Ciencias Físicas y Matemáticas pido disculpas a las y los estudiantes que fueron afectados por los hechos que motivaron este sumario administrativo, los cuales además dañaron gravemente la imagen y prestigio del Departamento de Geología, de la Facultad de Ciencias Físicas y Matemáticas y de la Universidad de Chile.
Por último, frente a conductas abusivas de cualquier integrante de esta Facultad, en particular aquéllas que vulneren gravemente la dignidad de las personas afectadas, como el acoso sexual y el acoso laboral, manifiesto la voluntad de emplear todos los mecanismos necesarios para su erradicación al interior de nuestra institución, para lo cual se implementarán medidas preventivas y acciones sancionatorias eficientes y oportunas; y se promoverán cambios en la reglamentación de la Universidad que permitan proteger y resguardar a todos sus integrantes que sean víctimas de estas conductas.
Patricio Aceituno G.
Decano
